为加强毕业生就业指导工作，助力学院毕业生高质量充分就业，1月9日，学院在M栋304会议室召开材料科学与工程学院2025届毕业生就业工作推进会。学院党委书记戴红星出席会议，各系部主任，毕业班班主任、辅导员参加会议。本次会议由学院党委副书记兼副院长肖伟涛主持。

会上，肖伟涛对当前的就业形势和急需关注的就业问题进行了解读说明，指出毕业生就业工作是学院中心工作之一，也是检验学院人才培养成效的重要指标，各系部负责人和毕业班班主任、辅导员要尽快梳理好每一位毕业生的就业意愿和去向，立足专业实际，有针对地开展就业指导工作，确保2025届毕业生就业工作高质量高标准完成。

随后，毕业班辅导员黄佳卉、陈天、肖雅薇分别从实际工作出发，就所带班级目前的整体就业情况进行了详细汇报，对所带班级的思想动态和困难群体做了全面介绍。同时，与各系部主任、班主任就如何做好下一步就业工作进行了充分交流。

最后，戴红星代表学院党委，对全院上下为扎实推进2024届毕业生就业工作所付出的努力和取得的成绩给予了充分肯定，并就持续做好2025届毕业生就业工作提出几点建议。一是高站位提高就业认识。就业是最大的民生，事关学生切身利益、事关经济社会发展、事关国家长治久安，学院就业相关教师要深刻认识就业工作的重要性和紧迫性，站在“为党育人、为国育才”的角度，切实提高政治站位、强化思想引领、勇于担当作为；二是高品质做好就业指导。毕业班班主任和辅导员要根据学科特色和专业实际，准确掌握每一位毕业生的实际需求和真实情况，有针对性开展就业指导工作，针对“不就业、慢就业”和毕业困难群体，要用心用情、因材施教做好教育引导和就业服务；三是高质量落实就业工作。面对当前复杂的就业形势，各系部和学工口要凝聚工作合力，充分调动身边资源，不断加大访企拓岗力度，挖深就业蓄水池，同时也要加强征兵和特岗政策宣传，鼓励学生到西部去、到军营中、到祖国需要的地方建功立业。齐心协力确保2025届毕业生高质量充分就业。(撰稿人：陈天 一审:袁源平 二审:侯育花 三审:戴红星)